La Secretaría de Educación de Veracruz (SEV) se enfrenta a una controversia con antiguos colaboradores del Programa Vasconcelos por razones de legalidad, transparencia y respeto a los derechos laborales. La SEV ha indicado que el personal en cuestión no fue despedido ni cesado; su contrato terminó el 31 de diciembre de 2025, con acuerdo a lo establecido en sus respectivos contratos.
En un proceso de revisión y fortalecimiento operativo, la SEV ha realizado un análisis sobre las necesidades actuales del programa, particularmente en atención a comunidades en situación de marginación. Esto ha llevado al ajuste de la integración de brigadas y el número de personal, en base a criterios de eficiencia, cobertura y operación, ya que se están desarrollando actualmente dos misiones mensuales con equipos de cinco integrantes.
La Coordinación del Programa Vasconcelos no requiere mantener la plantilla con la que inició el periodo anterior. Esto es debido a una reorganización funcional orientada a mejorar el servicio, argumentando que se trata de una medida destinada a brindar mejores resultados.